提前培养训练并潜移默化地影响，“扶上马，送一程”，加之背后精准的掌控，此为清华园的家族传承之道。
　　“不着痕迹”的传带
　　答应接受记者采访的郑州清华园房地产开发有限公司（以下简称清华园）董事长李发臣采访时却不见踪影，出面的只有儿子李轩。
　　在记者一年前的一次采访中，李轩就已经代替“老板”李发臣面对多家媒体的采访。不过，这一次，在公司历练3年的李轩面对媒体，有了更为正式的身份——清华园总经理。
　　过了春节，李发臣正式向公司团队宣布了这一认命。清华园总经理一职，原来是由董事长李发臣一肩挑。
　　这是不是刻意的安排？
　　“我并不喜欢行政管理，我更喜欢营销工作。”李轩直言对这一职位并不热心。就是接受记者的采访，他也安排在清华·大溪地的项目大厅里。
　　不热心，不意味着不乐意承担责任。李轩很清楚“老板”的用意。记者注意到，李轩说起李发臣，一次也没有提及父亲或爸爸这两个词，满口是“老板”。
　　“老板喜欢房地产这一行，我要做的是让他每天少些烦心事。”言外之意，李轩接手项目管理与营销正是为了让“老板”减少操劳。
　　2009年开业的清华·忆江南项目因后期管理出现了问题，李发臣接连炒了七任总经理，这一直是“老板”的心病。毕业一年有余的李轩“毛遂自荐”愿意试一试，“老板”顺水推舟，居然成功了。
　　接着李轩又在“老板”烦心之时，相继承担了奥帕拉拉水公园、香堤湾酒店以及物业公司的营销与管理工作。
　　李轩的承担，他认为这是“老板做给我看的结果”。“参加工作前的23年，老板没有说教过我”。
　　“你看我的鞋子上，全是泥土，不夸张地说，我一个月一双鞋。”李轩介绍，他每天都跑工地，一看项目就是四五个小时，吃饭都没有正点过。
　　这一习惯都是“老板”给带过来的。“啥事都是带头干，老板就给我这个印象。”
　　爱读武侠的总经理
　　与记者聊天中，李轩一支烟接着一支烟地抽，低头思考与低沉发声相吻合的气场，实在与他的年龄不相称，只有清澈的眼神流露出与岁数相当的坦诚来。
　　“一次去应酬，女朋友来接我，别人以为我女朋友找了个‘大叔级’的男友，其实，我只比女朋友大两岁。”
　　成熟老成，就写在李轩的脸上。这一点，与他条分缕析的谈吐相一致。“整天与四五十岁的人打交道，一个晚上甚至赶三场（饭局），与这些人厮磨，不老才怪呢。”
　　李轩的早熟，并接手总经理权杖，适应“圈子”生活，似乎也是李发臣的用意所在。“我由一个内向的人被逼成一个在四五百人的集会上脱稿演讲的人，你说我容易吗？”李轩向记者诉说自己成长的苦涩。
　　不过，李轩虽忙，仍然没有忘记自己的爱好。爱读武侠小说，对于李轩并非闲读：“我喜欢武侠小说里的出奇情节设计，还有不按套路出牌的战法，这给我了发散性思维。”
　　比如营销刚开业的香堤湾酒店，李轩的思路是，如果我现在拿300万投入营销，或许能够收益300万，可是我并没有挣到钱，那利用奥帕拉拉水公园的名气来营销行不行？江南春酒店有品牌，那我借助这一品牌营销香堤湾行不行？
　　培育李轩自己的团队，也是李发臣的用心之处。
　　“在我的管理团队中，都是与我年龄相似的年轻人。”这些干将都是李发臣观察培养多年的年轻团队，他们现在已成为李轩的“左膀右臂”。李轩表示：“我一个月只有一次与老板坐在一起说话的机会。”事实上，李轩的每一个管理营销动作，都在李发臣的掌控之中。

《大河报》首席记者李传金 实习生张珍
转载自203年4月18日《大河报》大河财富A04版